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青川县“三大计划”精准应对企业用工难题
发布时间: 2019-02-21      来源: 青川县政府
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⑴返乡“引血”计划。该县分八个片区组建就业意愿调查组,对川珍实业等30余家企业用人需求开展专项调查,建立企业用工需求库。利用外出务工人员回乡过节黄金期,通过座谈、走访等方式了解就业需求并推介本地企业待遇保障,建立劳动力信息库。将“两库”进行对比筛选,配对合适的企业和岗位。目前,采集岗位信息900余条,成功回引返乡就业人员250余人。⑵高校“输血”计划。计划分两个批次,先后开展两次专项高校专项招聘活动,2-4月,由县人社局牵头,了解“青川籍”往届高校毕业生未就业原因及需求,依托“青川人社”、等媒体平台及乡镇就业服务站,双向采集发布供求信息。6-7月,根据县内龙头企业对养殖、电商等人才需求,与川农大等高校进行联系,计划举办毕业生专场招聘3场,引进高校各类人才60名。⑶培训“造血”计划。按照“企业订单+劳动选单+定向培训”模式,计划从2月底至3月中旬,通过企业“两库”数据反馈,采取“线上+线下”等方式开展焊工、家政等技能培训。与青川职业高中签订校企合作协议,定期组织青川籍农民工开展电工、厨艺等免费务工培训。计划2019年开展技能培训班12期,预计培训1000余人次。 



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