一是抓标准促执法规范。制定出台局《行政执法公示制度》《行政执法全过程记录》《重大执法决定法制审核制度》等“三项制度”及实施方案，修订完善《局行政处罚程序规定》《行政应诉工作规程》，出台《城管执法文书汇编》。二是抓培训促素质提高。邀请法律顾问、专业法官及心理专家通过“城管大课堂”等方式开展执法业务技能和心理辅导培训，提高执法人员整体业务素质和办案能力。今年以来共开展培训2次300余人次。三是抓评查促能力提升。通过案审会、专项评查会等方式对行政执法案卷集中会审和评查，今年以来共开展案审会5次，评查案件70余件。四是抓督查促责任落实。对“三项制度”工作推进不力、落实不到位的予以纠正或通报批评,截至目前督查30余次、发督查通报5起，纠正问题30多个。