(1)梯度培育人才。组建招商引资人才库，邀请浙江大学专家教授等来旺，围绕项目分析研判、包装策划、项目融资管理等方面，进行集中培训，全力打造高素质、专业化的招商服务团队。(2)完善产业链条。在围绕重大项目、重点产业招引的同时，对产业链的上下游、中小微企业同步招引，加大对家居建材链上的原料加工、外包装生产、尾料加工等企业的招引力度，降低企业经营成本。(3)持续跟踪服务。对落地企业实行“一对一”服务机制，明确专人与企业保持常态化联系，听取投资业主的意见、建议，协调解决项目推进过程中出现的问题，坚持企业合理诉求“马上办”“限时办”“协助办”，当好企业“娘家人”。一季度以来，协调解决问题30余个。