⑴聚焦特色强培训。围绕创建“曾家山国家级旅游度假区”和“麻柳绣娘”特色劳务品牌，采取“订单式”“联合式”等模式加强技能人才培训。2023年以来,共组织开展技能人才培训59期2242人，其中，与滨江区联合开展28期460人，“麻柳绣娘”等劳务品牌培训12期490人。⑵搭建平台促就业。在羊木镇金顶村、大滩镇自然村等村（社）聚居点共建3个“家门口”帮扶车间，吸纳技能人才就业352人，人均月收入3000元左右；开展东西部劳务协作专场招聘活动9场次，实现转移就业2701人。⑶紧盯重点强引进。对接中国农科院、四川农业大学等10余所高校及科研机构，定向选聘特色产业、医疗卫生等行业领域紧缺人才40余名，在春耕生产等重点时间段产业发展、科研攻关等开展现场指导20余次、解决优良品种选育等技术难题10余个。