（1）当好乡村振兴“宣传员”。扎实开展“老干部进百村助振兴”活动，组建百人“葭萌银发讲师”宣讲团，以“入户走访+田间地头+群众坝坝会”等方式，用群众通俗易懂的语言，把党的好声音、国家的好政策、党的创新理论送到群众“心坎上”，打通基层政策宣讲“最后一米”。今年来，累计开展各类宣讲活动50余场次，服务群众1.8万余人。（2）当好产业发展“指导员”。发挥“五老”专家优势，开展“老干部进村助产业发展”活动，建立猕猴桃、羊肚菌、绿壳蛋鸡、肉牛羊等产业“一对一”科技助农服务专班，引导农户科学种植，为农村剩余劳动力实现再就业“赋能”，助力乡村振兴。今年以来，开展种养殖业技术推广等活动26场次，培养养殖户23户，带动73户农户养殖西门塔尔牛4000余头，惠及群众达1.2万余人。（3）当好基层治理“协调员”。试点探索“镇包村干部+村‘两委’+老干部”的村级治理新模式和“一组一镇干部+一老干部+一村干部”的村网格化管理模式，组建“银晖耀昭化志愿服务队”126支，常态化开展法制宣传、环境整治、乡风文明建设、移风易俗等志愿服务活动，接待群众咨询900余人次，调解村民矛盾纠纷121件，为乡村治理提质增效注入“银晖”动力。