近日，市安监局建立“周例会、旬学习、月小结”三项制度，推进学习型机关建设。
一、周例会制度。每周星期一上午（节假日顺延）上班即召开周例会，总结上周工作，安排本周工作。安排工作时突出阶段工作重点及特征，并把上级安排部署涉及到本局的大事、难事、急事等，按照责权明确、职责相称、任务落实、利于考核的原则，分解到相关工作中。周例会可结合党组会、旬学习会、月小结会等有关会议召开，时间控制在1小时以内。
二、旬学习制度。每月上、中、下旬（节假日顺延）分别安排全局干部职工集中学习一次。由局总支根据工作和形势发展需要，按照全年学习计划，安排最新政策理论和涉及本局开展工作所必需的专业知识进行。学习主要由各科室轮流辅导，也可邀请相关部门领导、专家授课。每次学习时间控制在2小时以内。
三、月小结制度。每月最后一周周五（节假日顺延）召开月工作小结会，总结当月工作成效，通报市委、市政府交办工作任务完成情况，突出对重要事项、重点工作的分析，查找工作中存在的差距和不足，同时拿出解决问题的办法和措施，明确下一个月的工作任务目标，并对每周工作进行细化分解，责任到人，体现出工作量。