⑴责任主体信息对接制度。由县级帮扶部门与贫困户共同商讨，厘清帮扶力量与帮扶对象的工作关系，每月分级建立工作任务清单，切实解决责任不明的问题；创新实行业务人员AB岗工作制，建立动态信息台账，有效解决“一人缺岗，工作停滞”的问题。⑵讲师团宣讲指导制度。县级部门分别组建干部驻村帮扶讲师团，通过“专题讲座”“支部学习”“农民夜校”等方式，常态化开展政策宣讲、技术培训，通过“政策宣讲+现场指导”的方式，聘请农业技术人员深入田间地头，为春耕生产进行技术指导。截至目前，已开展农业生产技术指导150余场次。⑶痕迹化管理纪实制度。统一印制8000余本“六个一”帮扶工作纪实本，督促帮扶干部对帮扶工作实行全程纪实留痕，建立联系县领导抽查与县级督察组普查相结合、实地调查与资料调阅相结合、专项检查与综合检查相结合的“三结合”制度，通过联席会议通知单、问题整改通知单、帮扶履职通知单“三单”制度，促进帮扶见成效。