⑴认定情形做减法基金监管更严实。为保障基金安全，经省、市、县各部门全面充分论证，将《工伤保险条例》中关于职业病、因公外出、上下班途中等情形删减。试点以来，已形成适宜劳务专合社用工形式的《青川县劳务专业合作社社员工伤保险试点办法》，吸纳参保劳务专合社121家15831人，共收取保费4.8万余元。⑵认定流程做加法事故事实更精准。为防控认定风险，要求雇主在事故伤害发生后通过“青e就业”平台向县人社局进行事故备案，并上传事故发生现场近、远景水印照片各一张，照片内容涵盖日期、时间、地点、经纬度等关键信息，并向县人社局提出工伤认定申请。截至目前，发生事故伤害3件，事故备案3件，作出工伤认定结论3件，已申报医疗待遇2件共36021.01元。⑶认定时限做减法权益保障更快捷。为提升认定成效，规定雇主需在24小时内进行事故备案，3个工作日内进行工伤认定申请；若雇主未在规定时间提交工伤认定申请，则劳务专合社社员本人或其近亲属30个工作日内向县人社局提出工伤认定申请；县人社局需在30个工作日内作出工伤认定结论，对事实清楚、证据充分、权利义务明确的不超过10个工作日。试点至今，雇主提出两件待遇支付申请，已完成一件待遇支付30446.26元，一件1602.22元正在拨付，两件合计报销医疗待遇32048.48元。