一是加强专职队伍建设。残联是党和政府联系广大残疾人的桥梁纽带。各级残联坚持发展方向，增强工作的政治性、先进性、群众性，紧密联系残疾人群体，更好地履行“代表、服务、管理”职能，用真情和实招体现残疾人工作者的责任担当和工作水平。建立全市残疾人工作者基础信息库，对市、县、乡、村四级残疾人工作者实行实名制管理和精准绩效管理，进一步加强上级残联对下级残联班子建设双重管理。

        二是加强专业队伍建设。建立健全专业队伍建设制度，落实残疾人康复、托养等服务相关职业设置、专业技术人员职业能力水平评价办法，加快培养残疾人服务专业人才。扶持一批专业机构人才队伍，加大对利州区小海龟特殊教育培训中心、新时代残疾人职业技能培训学校等涉残服务机构的支持力度。培育一批专业机构人才队伍，通过实施“机构量服”将更多的财政资金用于购买涉残服务，吸引更多机构为残疾人服务。

        三是加强志愿者队伍建设。结合举办省残运（特奥）会、“国际残疾人日”、“全国助残日”等重大节点，鼓励支持我市诸如775、885等志愿者协会开展“志愿助残阳光行动”，大力弘扬中华民族传统美德和人道主义精神，倡导“平等、参与、共享”的现代文明社会残疾人观，更加广泛深入地开展志愿助残活动，形成人人理解、尊重、关心、帮助残疾人的良好社会风尚，促进志愿助残服务常态化、制度化、专业化。