（1）“三级联动”调度就业。按照“村建社、镇管理、区统筹”三级联动模式建立劳务专合社，镇建总社、村组建分社，各镇负责管理和调度专合社运行，开展专业培训，建立用工信息对接反馈机制，推进劳务用工跨村、跨镇调度；区级层面负责指导、监督和考核。截至目前，已建立劳务专合社105个，吸纳8236名在家劳动力入社，调度用工3394人次。（2）“三包三择”转移就业。构建劳动者在区就业平台自主择地、择业、择岗，精准对接劳务公司，建立包吃、包住、包上岗的精准转移就业模式。截至目前，累计转移农民工就业3972人。（3）“三产结合”回引创业。依托特色农业、主导产业，发展生猪、猕猴桃、稻鱼米、中药材等农业创业主体。积极承接广东、浙江、成渝等区域产业转移，引进家居建材和食品饮料等重点产业项目创业。充分利用优势旅游资源和现代农业园区建设契机，支持发展农旅融合现代服务业创业。截至目前，共回引能人回乡下乡创办实体4200余个。