⑴做好重点群体就业。全力支持残疾人、高校毕业生、农民工和城镇就业困难人员实现稳定就业。新增就业见习基地3家，组织青年开展就业见习30人，实现未就业应届高校毕业生就业率达到98%。合理开发城镇和乡村公益性岗位，优先安置弱势就业群体和符合条件的脱贫人口特别是弱劳力、半劳力。稳定外出务工规模，转移输出就业7.5万人，实现劳务收入18.75亿元，争创劳动力转移就业示范县。⑵做好创业带动就业。持续加大返乡下乡创业扶持力度，优化就业创业资金使用结构，将更多资金用到扶持创业支持发展上，召开返乡创业推进大会，建立返乡下乡创业联盟，落实返乡下乡创业企业困难问题会商制度，组织开展返乡创业项目推介、创业巡诊、创业培训等活动，开展创业大赛，评选创业明星和明星企业，新增返乡下乡创业100人以上。⑶开展就业帮扶。积极开展“送政策、送培训、送岗位”活动，探索开展线上培训，开展电商直播带货培训2期，持续做好退捕渔民、库区移民、易地扶贫搬迁集中安置点就业帮扶工作。建立常态化的跨区域岗位信息共享和发布机制，举办西湖·青川专场招聘活动，新增转移浙江就业20人，省内就业30人。