（1）拓展灵活就业。建成“劳务专合社+人力资源市场+零工市场”三级就业服务平台，建立“企业+劳务经纪人+职业农民”分工厂经营模式，打通就地就近灵活就业通道。（2）打通转移就业。大力实施“点对点”劳务转移，完善“人力资源公司+劳务专合社+劳务经纪人”三级劳务体系，培育省级明星劳务专合社1家、农民工综合服务示范站1个、金牌劳务经纪人2名，葭萌木匠入选首批市级特色劳务品牌。（3）创新定向就业。创新“招聘+用工”就业促进和用工保障机制，实行岗位推荐、专车接送、现场参观、现场面试“一站式”招聘，举办线下招聘、直播带岗等招聘活动70余场，定向保障家居、食品饮料等重点企业用工400余人次。