职业病危害一般的用人单位多少时间进行一次职业病危害因素检测,多少时间进行一次职业病危害现状评价? |
职业病危害一般的用人单位多少时间进行一次职业病危害因素检测,多少时间进行一次职业病危害现状评价?回答:据国家卫生健康委5号令第二十条职业病危害一般的用人单位,应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每三年至少进行一次职业病危害因素检测。 |
劳动合同中试用期约定有何要求 |
问:劳动合同中试用期约定有何要求?答:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期... |
职业病危害严重的用人单位,是否应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,并配备专职职业卫生管理人员? |
职业病危害严重的用人单位,是否应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,并配备专职职业卫生管理人员?回答:据国家卫生健康委5号令第八条职业病危害严重的用人单位,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职职业卫生管理人员。其他存在职业病危害的用人单位,劳动者超过一百人的,应当设置或者指定职业卫... |
职业卫生技术服务机构有哪些情形,由县级以上地方卫生健康主管部门责令改正,给予警告,可以并处三万元以下罚款? |
职业卫生技术服务机构有哪些情形,由县级以上地方卫生健康主管部门责令改正,给予警告,可以并处三万元以下罚款?回答:据国家卫生健康委4号令第四十四条职业卫生技术服务机构有下列情形之一的,由县级以上地方卫生健康主管部门责令改正,给予警告,可以并处三万元以下罚款:(一)未按标准规范开展职业卫生技术服务,或者... |
资质认可机关应当对其认可的职业卫生技术服务机构在资质认可有效期内进行评估检查,是使用什么方式开展? |
资质认可机关应当对其认可的职业卫生技术服务机构在资质认可有效期内进行评估检查,是使用什么方式开展?回答:据国家卫生健康委4号令第三十二条令评估检查可以通过能力验证、现场核查等方式开展。 |
职业卫生技术服务机构及其工作人员在从事职业卫生技术服务活动中,不得有哪些行为? |
职业卫生技术服务机构及其工作人员在从事职业卫生技术服务活动中,不得有哪些行为?回答:据国家卫生健康委4号令第二十九条职业卫生技术服务机构及其工作人员在从事职业卫生技术服务活动中,不得有下列行为:(一)超出资质认可范围从事技术服务活动;(二)出具虚假或者失实的职业卫生技术报告;(三)转包职业卫生技术服... |
关于项目备案证明的办理方法 |
问:关于项目备案证明的办理方法?答:项目单位需要备案证明的,可以通过在线平台自行打印备案凭证,也可以要求备案机关出具加盖备案章的备案凭证。 |
职业卫生技术服务机构因检测项目限制或者样品保存时限有特殊要求而无法自行检测的,是否可以委托具备相应检测能力的职业卫生技术服务机构进行样品测定? |
职业卫生技术服务机构因检测项目限制或者样品保存时限有特殊要求而无法自行检测的,是否可以委托具备相应检测能力的职业卫生技术服务机构进行样品测定?回答:据国家卫生健康委4号令第二十五条?职业卫生技术服务机构应当依法独立开展职业卫生技术服务活动。因检测项目限制或者样品保存时限有特殊要求而无法自行检测的,可以... |
加油站的设置与距离有什么要求 |
问:加油站的设置与距离有什么要求?答:1、国道、省道每百公里不超过6对。2、高速公路每百公里不超过2对。3、县道每百公里不超过8对。4、城区加油站的服务半径不少于0.9公路。 |
职业卫生技术服务机构资质证书有效期为多久? |
职业卫生技术服务机构资质证书有效期为多久?回答:据国家卫生健康委4号令第十七条职业卫生技术服务机构资质证书有效期为五年。 |